如何申请劳动仲裁，具体流程有哪些？

您可以向有管辖权的劳动仲裁委提交书面申请来启动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，申请后五日内仲裁委会决定是否受理，逾期不处理或处理不当可能导致权益受损，影响维权效果。
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可申请劳动仲裁。操作如下：1.准备仲裁申请材料，包括申请书、证据等；2.向有管辖权的仲裁委提交申请；3.等待仲裁委五日内决定是否受理；4.若受理，准备开庭，参与调解；5.仲裁庭四十五日内作出裁决。
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申请劳动仲裁的常见方式包括提交书面仲裁申请和参与仲裁庭调解等。选择时，应根据自身情况和争议性质决定，书面申请是必经程序，调解则有助于快速解决争议。